J’ai été négociatrice nationale sur le plan social et politique, pendant plus de 15 ans. Grâce au pilotage de projets d’envergures nationale et européenne, j’ai énormément appris.

D’une trajectoire parsemée d’embûches, on s’élève au rythme des difficultés liées au choc des différences culturelles entre patronat et syndicat, de la rudesse de certains contextes, des erreurs commises, des exigences liées aux enjeux, de la pratique et des rencontres humaines.  L’ensemble est un enseignement de vie qui vient du terrain.  Le lien entre toutes les théories étudiées et cet enseignement de vie sont la clé indispensable pour prétendre accéder à la maîtrise de ce domaine complexe, aux multiples facettes. 

J’ai créé, par la suite, la SRL HU-MENTIS qui met cet enseignement de vie à la disposition des entrepreneurs qui sont face à cette complexité, qui souhaitent savoir y répondre et l’optimaliser pour le bénéfice de leur entreprise et des travailleurs.

Durant toutes les missions que j’ai eu la chance de mener, j’ai pu observer qu’il y avait 2 facteurs d’influence majeurs qui conditionnaient les comportements : la méconnaissance réciproque de la culture patronale et de la culture syndicale par les acteurs en présence et son impact sur les modes de pensée. Ces 2 aspects

pèsent très lourd dans la manière dont la concertation sociale se vit sur le terrain.

Travailler avec la SRL HU-MENTIS, c’est tisser des liens et créer des ponts entre ces cultures qui animent la vie socio-économique au cœur de l’entreprise. C’est aussi faire évoluer les relations sociales, dans un contexte professionnalisé, équilibré et responsabilisé et créer un réelle valeur ajoutée.

Isabelle Bertrand

Fondatrice de la

SRL HU-MENTIS

Tel : + 32 477 95 11 09